貴州聚綠牧業(yè)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)：聚綠公司)隸屬于織金縣國(guó)有資產(chǎn)管理辦公室，屬?lài)?guó)有獨(dú)資企業(yè)，成立于2018年5月24日，主要承接全縣學(xué)生營(yíng)養(yǎng)餐食材保供工作。根據(jù)公司業(yè)務(wù)和發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘7名工作人員，為了公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)招聘職工，根據(jù)《公司法》及有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，特制定《貴州聚綠牧業(yè)有限公司2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招聘簡(jiǎn)章》)。具體如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持招聘條件、招聘程序、招聘結(jié)果“三公開(kāi)”制度;

　　(二)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

　　(三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則;

　　(四)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

　　(五)堅(jiān)持回避制度原則。

　　二、招聘計(jì)劃及職位

　　本次貴州聚綠牧業(yè)有限公司共招聘7名工作人員。招聘崗位及要求詳見(jiàn)《貴州聚綠牧業(yè)有限公司2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員職位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《職位表》附件1)。

　　三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法;

　　(三)牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，誠(chéng)實(shí)守信、待人熱情、愛(ài)崗敬業(yè)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦耐勞、品行端正、廉潔奉公、能遵守公司規(guī)章制度;

　　(四)年齡參照招聘工作人員崗位資格表?xiàng)l件;

　　(五)學(xué)歷、學(xué)位、資格等要求詳見(jiàn)《職位表》;

　　(六)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(七)具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件;

　　(八)身體健康，無(wú)不良嗜好;有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和職業(yè)道德;

　　(九)能夠熟練使用計(jì)算機(jī)和其他電子辦公軟件。

　　四、有下列情形之一的不得報(bào)考

　　(一)不能堅(jiān)持黨的基本路線方針政策，在重大政治問(wèn)題上不與黨中央保持一致的;

　　(二)受過(guò)刑事處罰、曾被開(kāi)除公職或黨籍的;

　　(三)涉嫌違紀(jì)違法，正在接受有關(guān)部門(mén)調(diào)查的;

　　(四)因違紀(jì)違法受處分，尚未解除處分或處分影響期未滿的;

　　(五)因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;

　　(六)有偽造證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的;

　　(七)個(gè)人品德敗壞或違反社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德的;

　　(八)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　(九)曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)被辭退未滿5年的;

　　(十)集團(tuán)公司及聚綠公司班子成員配偶、直系親屬、三代以?xún)?nèi)旁親、近姻親不得報(bào)考組織人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位;

　　(十一)不符合招聘職位所需資格條件的;

　　(十二)有法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員。

　　五、信息發(fā)布、報(bào)名及資格初審

　　(一)信息發(fā)布

　　招聘信息將在織金縣人民政府網(wǎng)、織金縣人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司(織金人力資源公司)公眾號(hào)上發(fā)布。

　　(二)報(bào)名要求

　　1.實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度。報(bào)考人員必須認(rèn)真閱讀《招聘簡(jiǎn)章》中所規(guī)定的招聘條件要求，確定自己是否符合招聘條件之后再進(jìn)行填報(bào)。否則，錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。報(bào)考人員提供的應(yīng)聘材料或信息不實(shí)的，取消其本次應(yīng)聘資格;報(bào)考人員惡意擾亂公開(kāi)招聘工作秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取應(yīng)聘資格的，取消應(yīng)聘資格并作嚴(yán)肅處理;因資格審查不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員考試成績(jī)作無(wú)效處理并追究有關(guān)審核人員責(zé)任。資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)招聘工作的始終，在公開(kāi)招聘過(guò)程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合《招聘簡(jiǎn)章》要求的，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

　　2.本次招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)不到3:1比例的，該崗位招聘計(jì)劃不削減。

　　3.原則上要求本人親自報(bào)名和填寫(xiě)相關(guān)信息，信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為填寫(xiě)報(bào)名信息的，視為報(bào)考人員本人填寫(xiě)，由報(bào)考人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

　　(三)網(wǎng)上報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2024年8月12日至8月14日

　　報(bào)名方式：報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行報(bào)名程序：報(bào)考人員微信掃碼登錄報(bào)名，具體操作流程詳見(jiàn)《貴州聚綠牧業(yè)有限公司2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名流程》附件5。

　　操作步驟簡(jiǎn)述如下：第一步：按照附件操作流程提示，考生根據(jù)所要報(bào)的崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)相關(guān)報(bào)名信息(包括上傳近期同底1寸免冠標(biāo)準(zhǔn)彩色照片);第二步：所填信息及照片核對(duì)無(wú)誤后，點(diǎn)擊“提交”提交報(bào)名信息。如因身份證過(guò)期、信息填寫(xiě)失誤、照片模糊變形等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審查不通過(guò)或后續(xù)考試過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)法通過(guò)資格審查等問(wèn)題的后果由報(bào)考人員自負(fù)。

　　(四)網(wǎng)上繳費(fèi)

　　提交報(bào)名信息登記結(jié)束后須于2024年8月12日至8月 14日期間掃碼繳費(fèi)，每人需繳納報(bào)名費(fèi)100.00元(已繳費(fèi)成功的考生，因本人原因或未領(lǐng)取準(zhǔn)考證缺考的，概不退費(fèi))。報(bào)名費(fèi)由織金縣人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司代收。繳費(fèi)程序：詳見(jiàn)《貴州聚綠牧業(yè)有限公司2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員網(wǎng)上繳費(fèi)流程》附件6。

　　(五)資格初審

　　1.資格初審采取網(wǎng)上審查的方式進(jìn)行。

　　2.資格初審時(shí)間：2024年8月12日至8月14日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。資格初審期間，考生保持電話暢通。(未通過(guò)的由織金縣人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司電話聯(lián)系進(jìn)行反饋)。

　　資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)招聘工作的始終，在公開(kāi)招聘過(guò)程中的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資格條件不符合要求的，隨時(shí)取消其報(bào)考資格。

　　3.網(wǎng)上資格初審工作由織金縣人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司組織實(shí)施，資格初審工作人員根據(jù)考生填寫(xiě)的報(bào)名信息對(duì)照《招聘簡(jiǎn)章》和《職位表》所需的資格條件進(jìn)行審查，經(jīng)初審合格的予以確認(rèn)。對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的，應(yīng)說(shuō)明理由。在報(bào)名期間2024年8月12日至8月14日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)資格初審不合格人員，可修改報(bào)名信息并重新提交報(bào)名登記表;再次審核仍未通過(guò)的，說(shuō)明原因，視為報(bào)名失敗，取消報(bào)考資格。

　　(六)準(zhǔn)考證領(lǐng)取

　　領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證方式：線下領(lǐng)取

　　領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：2024年8月16日  

　　上午8:30-12:00  下午2:30-17:30

　　領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證地點(diǎn)：織金縣第六中學(xué)停車(chē)場(chǎng)旁零工市場(chǎng)內(nèi)，若因不可抗拒因素有變動(dòng)的，請(qǐng)以織金縣人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(hào)(織金縣人力資源公司)最新通知為準(zhǔn)。

　　六、筆試

　　筆試為閉卷考試(不指定考試范圍和考試用書(shū)，也不舉辦任何培訓(xùn)班)，筆試總分100分。

　　筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》

　　筆試時(shí)間：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證

　　筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證

　　考生須同時(shí)持《筆試準(zhǔn)考證》原件和第二代有效《居民身份證》(含有效“臨時(shí)居民身份證”)原件方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。若身份證不慎遺漏或者丟失及其他客觀原因未帶的可出示駕照、電子身份證等相關(guān)證明本人身份的證件。筆試成績(jī)將在織金縣人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(hào)(織金縣人力資源公司)上公布。未完成筆試科目、筆試未取得有效成績(jī)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　七、資格復(fù)審

　　在筆試結(jié)束后，采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行資格復(fù)審，由招聘單位(企業(yè))及織金縣人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司具體實(shí)施。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。招聘單位(企業(yè))及織金縣人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司按照《招聘簡(jiǎn)章》、報(bào)考人員網(wǎng)上打印的《報(bào)名表》(附件2)和考生提供的相關(guān)資料，對(duì)考生是否符合報(bào)考崗位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審。經(jīng)復(fù)審符合招聘崗位所需資格條件的人員，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員簽字確認(rèn)。經(jīng)復(fù)審不符合招聘條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，該崗位空缺人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。招聘單位24小時(shí)內(nèi)無(wú)法聯(lián)系到復(fù)審遞補(bǔ)人員的，視為遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄。進(jìn)入資格復(fù)審的考生須關(guān)注復(fù)審相關(guān)公告，如因未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系未參加復(fù)審的，后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

　　資格復(fù)審所需資料：

　　(1)《貴州聚綠牧業(yè)公司2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》、《公開(kāi)招聘誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)》，除簽名(加按手印)外的其他內(nèi)容必須打印;

　　(2)報(bào)考崗位要求的各類(lèi)證書(shū)原件及復(fù)印件1份。如：畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)證書(shū)等，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(帶二維碼);

　　(3)第二代有效《居民身份證》(含有效“臨時(shí)居民身份證”)原件及復(fù)印件;

　　(4)有工作單位的人員報(bào)考需提供所在單位出具的《單位同意報(bào)考證明》同意報(bào)考證明，屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員的還需按干部管理權(quán)限報(bào)經(jīng)當(dāng)?shù)赝?jí)組織或人社部門(mén)同意;

　　(5)本人近期兩寸免冠藍(lán)底照片5張，同時(shí)附電子版，照片格式：JPG;照片像素：130*170;照片大小30KB);

　　(6)委托他人代報(bào)的，需提供委托人本人簽名的授權(quán)委托書(shū)和受托人的中華人民共和國(guó)有效《居民身份證》(含有效“臨時(shí)居民身份證”)原件及復(fù)印件;

　　(7)報(bào)考人員認(rèn)為需要提供的其他材料原件及復(fù)印件。

　　八、面試及總成績(jī)

　　(一)面試

　　1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分。按面試人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3：1比例(含3：1)確定面試人員，達(dá)不到3：1比例的按實(shí)際參考人數(shù)確定面試人員。

　　2.面試時(shí)考生須持中華人民共和國(guó)有效《居民身份證》(含有效“臨時(shí)居民身份證”)參加。未參加面試的考生視同為自動(dòng)放棄;

　　3.面試時(shí)間和面試地點(diǎn)另行通知;

　　4.考生須同時(shí)持中華人民共和國(guó)有效《居民身份證》(含有效“臨時(shí)居民身份證”)和《筆試準(zhǔn)考證》方能參加面試;

　　5.面試成績(jī)公布5個(gè)工作日。

　　(二)總成績(jī)

　　(1)總成績(jī)按筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40% 計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字;

　　(2)總成績(jī)相同的情況，報(bào)考同職位人員中，依據(jù)政審分?jǐn)?shù)從高到低順序等額確定進(jìn)入下一輪的人員名單，若政審成績(jī)也相同的，通過(guò)復(fù)試面試的方式確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的對(duì)象。對(duì)總成績(jī)及進(jìn)入體檢對(duì)象進(jìn)行公布5個(gè)工作日。

　　九、體檢

　　根據(jù)綜合成績(jī)由高到低按招聘職位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;因本人放棄體檢或體檢不合格等出現(xiàn)的缺額，可在報(bào)考同一崗位人員中按得分從高到低依次遞補(bǔ)。體檢醫(yī)院臨時(shí)指定。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理，體檢時(shí)間另行通知。

　　十、考察政審

　　(一)依據(jù)面試成績(jī)從高到低的順序按報(bào)考同一職位招聘人數(shù)差額1名進(jìn)入考察政審環(huán)節(jié)，進(jìn)入考察政審環(huán)節(jié)的同一職位人員面試成績(jī)名次末位并列時(shí)，同時(shí)進(jìn)入考察政審環(huán)節(jié);

　　(二)成立考察政審領(lǐng)導(dǎo)小組，由招聘單位(企業(yè))黨委組建考察小組，負(fù)責(zé)考察政審工作;

　　(三)按照政治素質(zhì)、德、能、勤、績(jī)、廉、違法犯罪等進(jìn)行考察，滿分100分;

　　(四)考察人選達(dá)不到招聘規(guī)定的資格條件或者不符合報(bào)考崗位要求的，不得確定為擬錄用人員。

　　十一、研究聘用

　　(一)經(jīng)體檢合格的考生，確定為擬聘用人員，面向社會(huì)進(jìn)行5個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督;

　　(二)公示期間有舉報(bào)并查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消擬聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　十二、辦理入職

　　聘用人員與聚綠公司簽訂聘用合同，按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制，試用期滿考核合格的，轉(zhuǎn)為正式員工，考核不合格的，解除勞動(dòng)合同關(guān)系，薪酬按織金縣農(nóng)投集團(tuán)公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　十三、工作要求及注意事項(xiàng)

　　(一)紀(jì)律監(jiān)督招聘工作要主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。咨詢(xún)電話：0857-8709249;監(jiān)督電話：0857-8709158。

　　(二)本《招聘簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬貴州聚綠牧業(yè)有限公司。本次招聘工作相關(guān)通知、公告、信息等將在織金縣人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(hào)(織金縣人力資源公司)上發(fā)布?？忌鷳?yīng)仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章，密切關(guān)注招聘相關(guān)公告。如因考生未閱讀公告、錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系的，責(zé)任自負(fù)。

　　(三)本次招考工作未盡事宜，織金縣人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司另行通知。

　　(四)報(bào)名人員個(gè)人信息僅用于本次招聘，并承諾對(duì)報(bào)名人員的個(gè)人信息、材料等信息予以保密。

　　特別提醒若因不可抗力因素需調(diào)整招聘實(shí)施各環(huán)節(jié)時(shí)間的，將在織金人民政府網(wǎng)或織金縣人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(hào)(織金縣人力資源公司)另行通知。以防電話聯(lián)系不上請(qǐng)報(bào)名人員關(guān)注織金縣人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司微信公眾號(hào)(織金縣人力資源公司)。

　　織金縣人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)有限公司         

　　2024年 8月2日                 

　　  

　　 

　　    附件：

　　    附件1.貴州聚綠牧業(yè)有限公司2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員職位表.xlsx（點(diǎn)擊下載）

　　    附件2.貴州聚綠牧業(yè)有限公司2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.xls（點(diǎn)擊下載）

　　    附件3.誠(chéng)信報(bào)名考試承諾書(shū).docx（點(diǎn)擊下載）

　　    附件4.單位同意報(bào)考證明.docx（點(diǎn)擊下載）

　　    附件5.貴州聚綠牧業(yè)有限公司2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名流程.doc（點(diǎn)擊下載）

　　    附件6.貴州聚綠牧業(yè)有限公司2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員網(wǎng)上繳費(fèi)流程.doc（點(diǎn)擊下載）

　　   附件7.貴州聚綠牧業(yè)有限公司2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員近親屬關(guān)系申報(bào)表.xlsx（點(diǎn)擊下載）

　　(信息來(lái)源：http://www.gzzhijin.gov.cn/zwgk/zdlyxx/wgjy/jycy/202408/t20240802_85307686.html)

　　貴州聚綠牧業(yè)有限公司2024年招聘工作人員簡(jiǎn)章（7人，8月12-14日?qǐng)?bào)名）

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