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大方縣事業(yè)單位招聘

大方縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

大方縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展控股集團(tuán)有限公司2024年面向社會公開招聘10名工作人員的方案(2月4-18日報名)

  一、公司簡介

  大方縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展控股集團(tuán)有限公司是經(jīng)大方縣人民政府批準(zhǔn),于2023年7月6日注冊成立的縣屬一級國有企業(yè),主要經(jīng)營農(nóng)業(yè)、旅游、交通、人力資源、衛(wèi)生、能源等業(yè)務(wù)?,F(xiàn)因集團(tuán)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,特面向社會公開招聘10名工作人員。

  二、招聘原則

  1.堅持以崗適其人、人適其崗、人崗匹配為宗旨;

  2.堅持公平、公正、公開、擇優(yōu)的招聘原則;

  3.堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則。

  三、招聘方式

  本次招聘活動將采取面向社會公開招聘的形式。

  四、招聘對象

  (一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨、擁護(hù)社會主義、熱愛祖國、遵紀(jì)守法、品行端正、踏實敬業(yè)、具備良好職業(yè)道德和操守。

  (二)身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

  (三)具有良好的政治素質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)隊合作精神。

  (四)具備符合崗位要求的知識、技能與工作經(jīng)驗,以及良好的計算機(jī)運(yùn)用能力。

  (五)有以下情況的人員不予招聘錄用:

  1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的,有過反黨反社會言行的;

  2.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;

  3.曾被開除公職處分或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的;

  4.受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分尚在處分期或影響期內(nèi)的;

  5.有因吸毒、賣淫、嫖娼、賭博、酒駕等行為被處罰的;

  6.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受調(diào)查、審查尚未作出結(jié)論的;

  7.在國家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級各類招考中被認(rèn)定實施了考試作弊行為的;

  8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

  9.國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。

  五、招聘崗位及應(yīng)聘要求

  招聘崗位信息詳見《大方縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展控股集團(tuán)有限公司2024年面向社會公開招聘工作人員職位表》(附件1)。

  六、待遇和管理

  1.聘任方式:合同制員工。

  2.薪酬待遇:聘用人員工資待遇按《大方縣縣管國有企業(yè)薪酬管理方案(試行)》執(zhí)行,并按規(guī)定繳納五險二金,個人承擔(dān)部分由公司代扣代繳,其他福利待遇按公司相關(guān)管理制度執(zhí)行。

  七、招聘程序及時間安排

  招聘工作按照自愿報名、資格審查、組織考試、體檢和考察、公示、人員聘用的程序進(jìn)行。

  (一)發(fā)布招聘信息

  2024年2月4日,公司將招聘信息發(fā)布于貴州人事考試信息網(wǎng)。

  (二)報名

  1.簡歷投遞時間:2024年2月4日-2月18日。報名時間結(jié)束不再接收應(yīng)聘資料。

  2.報名方式

  采取郵箱投遞資料的方式進(jìn)行網(wǎng)上報名,應(yīng)聘者下載并填寫《大方縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展控股集團(tuán)有限公司2024年面向社會公開招聘工作人員報名表》(附件2)、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、身份證(正反面復(fù)印到一頁紙上)、相關(guān)工作經(jīng)驗證明、崗位要求的相關(guān)資質(zhì)證書等資料掃描件以電子郵件的方式發(fā)至簡歷接收郵箱。郵件標(biāo)題請注明:姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)+應(yīng)聘崗位。如:XXX+XX大學(xué)+專業(yè)+應(yīng)聘XXX崗位。

  3.相關(guān)說明

  (1)每位應(yīng)聘者按崗位要求進(jìn)行報名,每位應(yīng)聘者限報一個崗位;

  (2)對于資料提供不全,個人情況介紹弄虛作假的,將不予審核、報名;

  (3)報名人員需保持電話24小時暢通,如聯(lián)系3次未聯(lián)系上者,視為棄權(quán)。

  (三)資格審查

  1.按照公布的崗位要求和報名基本條件進(jìn)行資格初審,符合初審條件的人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。筆試結(jié)束,經(jīng)公示無異議的,按照筆試分?jǐn)?shù)線從高到低按3:1比例進(jìn)入面試并進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審時應(yīng)提交以下資料:本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、相關(guān)工作經(jīng)驗證明、崗位要求的相關(guān)資質(zhì)證書原件、學(xué)歷及學(xué)位網(wǎng)上注冊驗證報告等。若報考人員提供虛假信息,一經(jīng)查實,取消考試資格并視為社會失信行為。若因資格審查不嚴(yán)或失誤導(dǎo)致不符合條件的報考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的,該報考人員考試成績作無效處理,空缺崗位依次遞補(bǔ)。

  2.資格審查貫穿于招聘工作的全過程,請應(yīng)聘人員務(wù)必按照招聘方案進(jìn)行報考,在招聘各個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合方案規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假,隨時取消其應(yīng)聘資格,其責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

  3.公司對應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘資料作保密處理。

  4.對于符合應(yīng)聘條件的,公司將通過短信或電話通知方式告知應(yīng)聘人員,未接到通知的視為不符合應(yīng)聘要求。

  (四)組織考試

  1.筆試

  (1)筆試為閉卷考試,滿分為100分。

  (2)筆試科目:考試科目為公共基礎(chǔ)知識。

  (3)筆試合格線:以參加考試人數(shù)的平均分為合格分?jǐn)?shù)線,未達(dá)到合格線的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  (4)筆試時間及地點(diǎn)另行通知。

  2.面試

  (1)面試采取半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要就應(yīng)聘者專業(yè)知識、表達(dá)理解能力、應(yīng)變與溝通能力等進(jìn)行綜合考評。在筆試參考人員中,根據(jù)筆試成績從高到低,按不低于職位招聘計劃數(shù)3:1比例確定面試人員,報名人數(shù)不足3:1的取消該職位招聘計劃,同一職位筆試成績末位并列的同時確定為面試人員。

  (2)面試滿分為100分,面試成績須達(dá)到70分及以上,未參加面試的或面試成績未達(dá)70分的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

  (3)面試時間及地點(diǎn)另行通知。

  3.總成績

  (1)總成績按照百分制計算,其中筆試成績占60%、面試成績占40%,以“四舍五入”的方式,小數(shù)點(diǎn)后面保留兩位。

  (2)總成績由高到低按1:1的比例確定體檢人員,若出現(xiàn)分?jǐn)?shù)相同者,則按面試成績從高到低排列確定體檢人員。

  (五)成績公示

  筆試及面試工作結(jié)束后,分別按照筆試及面試成績從高到低的順序在貴州163上公示,同時公布舉報電話,接受社會監(jiān)督,公示期3天。公示期間若發(fā)現(xiàn)相關(guān)情況,經(jīng)核實確定不符合聘用條件的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  (六)體檢

  根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績從高分到低分按1:1比例確定體檢對象,放棄體檢或體檢不合格的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,是否按面試成績遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢,由公司研究確定。體檢在縣級以上公立醫(yī)院進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并出具體檢結(jié)論交公司人力資源部存檔,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢時間另行通知。

  (七)考察

  1.體檢合格者確定為考察對象。由公司人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員進(jìn)行考察工作,考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等情況??疾觳扇〔殚啓n案、走訪、座談等方式進(jìn)行,通過查閱應(yīng)聘人員檔案資料,深入戶籍所在地及工作單位(公司)考察應(yīng)聘人員工作業(yè)績和能力品行,以及廉潔守法等方面情況,全面、客觀、公正地寫出考察材料,做出考察結(jié)論、提出聘用建議意見。若體檢合格者考察不合格的,由公司研究決定是否按照總成績排名重新確定考察對象。

  在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格:

  (1)不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的,有過反黨反社會言行的;

  (2)有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;

  (3)曾被開除公職處分或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的;

  (4)受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分尚在處分期或影響期內(nèi)的;

  (5)有因吸毒、賣淫、嫖娼、賭博、酒駕等行為被處罰的;

  (6)涉嫌違法、違紀(jì)正在接受調(diào)查、審查尚未作出結(jié)論的;

  (7)在國家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級各類招考中被認(rèn)定實施了考試作弊行為的;

  (8)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

  (9)國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。

  (八)聘前公示

  經(jīng)考試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,在貴州人事考試信息網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示時間為3個工作日。公示無異議或有反映但不影響聘用的人員,確定為聘用對象。公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格;一時難以查實的,暫緩確定為聘用對象,待反映問題查實并作出結(jié)論后再研究能否聘用。

  (九)人員聘用

  政審合格者攜帶相關(guān)資料到公司人資部登記入職并簽訂勞動合同,實行3個月試用期(試用期工資按應(yīng)聘崗位工資的80%發(fā)放),試用期滿后進(jìn)行考核,考核合格的,正式行文聘用,考核不合格的,依法解除勞動合同。

  招聘咨詢電話:0857-5225569

  簡歷接收方式及渠道:CKJTrzb2023@163.com

  附件:

  1.大方縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展控股集團(tuán)有限公司2024年面向社會公開招聘工作人員職位表

招聘部門

招聘人數(shù)

學(xué)歷

學(xué)位

專業(yè)

其他條件

戰(zhàn)略發(fā)展部

1

全日制本科及以上

學(xué)士學(xué)位

金融學(xué)

1.35周歲及以下,有金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷者可放寬至45周歲;

2.具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。

法律顧問

1

全日制本科及以上

學(xué)士學(xué)位

法學(xué)

1.40周歲及以下,持有法律職業(yè)資格證書A證的年齡可放寬至45周歲;

2.持有法律職業(yè)資格證書C證及以上。

計財部

3

全日制本科及以上

學(xué)士學(xué)位

財務(wù)管理、審計學(xué)、會計學(xué)等相關(guān)專業(yè)

1.45周歲及以下;

2.3年以上企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗;

3.熟悉財務(wù)軟件;

4.持有會計專業(yè)技術(shù)資格中級及以上證書。

計財部

5

全日制本科及以上

學(xué)士學(xué)位

財務(wù)管理、審計學(xué)、會計學(xué)等相關(guān)專業(yè)

1.45周歲及以下;

2.3年以上企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗;

3.熟悉財務(wù)軟件;

4.持有初級會計專業(yè)資格初級證書。

合計

10


 


 


 


 

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